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carrières
Du secondaire au supérieur, le métier d’enseignant d’allemand en manque d’attractivité
Alors que le nombre de germanistes est passé sous la barre des 800 000 élèves, quelles sont les répercussions sur les viviers et conditions d’exercice des enseignants d’allemand dans le scolaire et le supérieur ? Réponses dans ce deuxième volet...
Le pari gagnant de l’Université de Liège pour mettre en valeur le doctorat sur les réseaux sociaux
Faire sourire en demandant à des parents le sujet de thèse de leur enfant : c’était l’idée de l’Université de Liège, en marge de la cérémonie de remise de diplômes de ses 250 docteurs, le 23 mars dernier. Le résultat sur les réseaux sociaux ? Une...
L’université, un employeur comme les autres ?
L’Université de Strasbourg a organisé le 18 avril sa première journée de découverte de ses métiers. Objectifs de l’opération : présenter l’établissement non comme un lieu d’études, mais aussi comme un employeur et mettre en valeur ses métiers et...
La mutuelle : un choix stratégique pour les établissements privés, un plus pour la marque employeur
Fournir une complémentaire santé à ses salariés est une obligation pour les employeurs depuis 2016. Il s’agit d’un choix stratégique, cumulant de nombreux critères. Le portefeuille de prestations adopté pourra ensuite être mis en valeur comme...
La protection fonctionnelle : un droit qu’il faut parfois arracher
C’est un droit garanti aux agents publics depuis 1983 et dont plusieurs centaines bénéficient chaque année dans l’enseignement supérieur. Si la protection fonctionnelle est le plus souvent accordée, cet octroi ne se fait pas toujours de manière...
Comment prévenir les risques auxquels sont exposés les personnels du supérieur ?
Il revient aux directions des établissements de protéger leurs personnels de l’ensemble des risques auxquels ils sont exposés : physiques, psychosociaux et troubles musculosquelettiques notamment. Une démarche multi-acteurs, qui répond à une...
Le carnet de Campus Matin : les 5 nominations de mars 2024 à suivre
La vice-présidente en charge de l’IA, Gabriel Attal choisit enfin un conseiller éducation et enseignement supérieur pour son cabinet, un administrateur provisoire pour l’Université de la Réunion… Campus Matin vous fait vivre les enjeux du sup’ au...
Doctorat : lutter contre le stress grâce à la pleine conscience
Avoir conscience de ses ressentis pour mieux vivre son doctorat et interagir avec les autres : c’est l’ambition d’une formation basée sur la pleine conscience. Cette approche plébiscitée pour les métiers sous pression est désormais adressée aux...
Quelle politique salariale pour les métiers du numérique dans les établissements ?
L’État a mis à jour son référentiel de rémunération des 55 métiers de la filière numérique début janvier. Des fourchettes de salaire bien supérieures à ceux appliqués dans les établissements du supérieur confrontés aux difficultés de recrutement...
Politique RH : « Le baromètre d’engagement est un véritable outil de pilotage de la politique sociale »
Plus de 2 200 : c’est le nombre de commentaires qu’a suscité chacun des deux baromètres de satisfaction des personnels et enseignants de l’école de management EM Normandie. L’établissement a mis cet outil en place à partir de 2022 pour l’ensemble...
Les nouveaux challenges de la recherche en management
Comment les sciences de gestion peuvent-elles encore monter en puissance, par leur dimension applicative et les opportunités de collaboration avec les entreprises ? Ce défi majeur pour les écoles de management, au cœur du webinaire organisé par...
Le carnet de Campus Matin : les mouvements à connaître en janvier 2024
L’ancienne conseillère éducation, jeunesse, enseignement supérieur et sports au cabinet d’Élisabeth Borne à la tête du Cnous, la présidente de la CP-CNU, les candidats à la présidence du Hcéres… Campus Matin vous fait vivre les enjeux du sup’ au...
Quel est le profil type d’un vice-président ou d’une vice-présidente d’université ?
Des femmes plus présentes aux vice-présidences des universités, mais une parité qui n’est toujours pas atteinte, près d’un VP sur deux professeur des universités, 42,2 % d’entre eux issus des filières de sciences dites « dures »… Campus Matin...
Dans les coulisses de la cellule accompagnement du changement de l’Université Côte d’Azur
L’Université Côte d’Azur a créé en 2021 une cellule transformation et accompagnement du changement, dans le cadre d’un chantier de réorganisation de sa fonction RH. Son objectif : identifier les axes d’amélioration de l’établissement, tant dans...
Comment l’Université Côte d’Azur a-t-elle transformé son organisation et sa DRH ?
Lors de sa création comme établissement public expérimental en 2020, la jeune Université Côte d’Azur a entrepris la réorganisation de l’ensemble de son administration et de sa direction des ressources humaines pour qu’elle soit plus performante...
Quels sont les calendriers et modalités de la campagne de recrutement 2024 des ONR ?
Calendrier, modalités de recrutement, détail de la procédure et types de postes : Campus Matin vous explique le mode d’emploi pour intégrer un organisme national de recherche en 2024, sur des postes de chargé de recherche, directeur de recherche...